Responsable de Estrategia de Contenidos

¿Te apasiona construir marcas a través del contenido? ¿Tienes experiencia liderando equipos creativos y te motiva trabajar en entornos donde la exigencia y la innovación van de la mano? Si vives en Valencia o alrededores y te gustaría gestionar en un periodo corto de adaptación un equipo de marketing, esta oportunidad te interesa.

Tu misión:

Comenzarás inicialmente con un rol previo al de Responsable de Estrategia de contenidos. Más tardes, tras periodo de adaptación, serás la persona encargada de definir, coordinar y supervisar todas las estrategias de contenido de nuestros clientes, alineándolas con sus objetivos de marketing y marca.
Liderarás un equipo de entre 5 y 7 especialistas (copywriting, redes sociales, email marketing, branded content, etc.), garantizando la calidad del trabajo, la coherencia de los mensajes y la obtención de resultados medibles.

Tus principales responsabilidades:

• Diseñar estrategias globales de marketing de contenidos y supervisar su implementación.
• Acompañar a las cuentas clave, participando en la definición y presentación de propuestas estratégicas.
• Coordinar el trabajo de los distintos equipos implicados en los proyectos (contenidos, diseño, performance, etc.).
• Definir objetivos claros y KPI’s para medir el impacto de las acciones.
• Supervisar la producción de contenidos para diferentes canales digitales (blogs, redes, newsletters, ebooks, etc.).
• Analizar resultados, generar informes y proponer mejoras continuas.
• Fomentar el desarrollo profesional del equipo y asegurar estándares de excelencia en todas las entregas.

Qué buscamos en ti:

• Experiencia mínima de 3 a 5 años liderando equipos o proyectos de contenidos en agencias de marketing, comunicación o publicidad.
• Formación en Marketing, Comunicación, Periodismo o Publicidad.
• Capacidad para combinar pensamiento estratégico y visión creativa.
• Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
• Dominio de las métricas clave de rendimiento en canales digitales.
• Alta orientación a resultados, organización y gestión de múltiples proyectos en paralelo.

Qué ofrecen:

• Incorporarte a una agencia en pleno crecimiento, con proyectos digitales de primer nivel.
• Ascender a rol de Responsable de contenidos en un plazo máximo de 1 año.
• Un entorno de trabajo colaborativo, creativo y orientado a la excelencia.
• Oportunidades reales de crecimiento profesional y desarrollo de nuevas competencias.
• Flexibilidad y un ambiente donde las ideas cuentan y la innovación es parte del día a día.

Condiciones:

• Contrato indefinido proyecto estable con visión a largo plazo.
• Modalidad de trabajo: híbrido con un día a la semana en remoto.
• Plan de carrera y formaciones.
• Banda salarial orientativa: 30.000 € , según experiencia y nivel de responsabilidad.
• A los meses de incorporación, se otorgaría el rol de responsable de contenidos gestionando equipo de una 5 personas, con el aumento salarial correspondiente.
• Participación activa en decisiones tecnológicas y de producto.
• Incorporación inmediata.