Ingeniero/a de Producción – Norte Guadalajara

Desde Melt Group, busca incorporar un/a Jefe/a de Explotación Minera para una multinacional industrial del sector minero, dedicada a la extracción y tratamiento de minerales silíceos. La posición será clave para garantizar la continuidad operativa y el relevo progresivo del responsable actual, en un entorno técnico especializado y estable.

Responsabilidades:

• Dirigir las operaciones diarias de la explotación minera a cielo abierto.

• Planificar y coordinar las labores de extracción, arranque, carga y transporte.

• Supervisar la planta de tratamiento: trituración, cribado, molienda, secado y mezclado.

• Garantizar el cumplimiento de la normativa de seguridad minera, medioambiente y calidad.

• Coordinarse con el laboratorio y el equipo técnico para asegurar la calidad del mineral.

• Gestionar y desarrollar al equipo operativo (frente de cantera, molienda, planta).

• Colaborar con mantenimiento en la planificación y supervisión del mantenimiento mecánico de maquinaria e instalaciones industriales.

• Controlar indicadores de producción, consumos, rendimiento y eficiencia.

• Optimizar procesos y proponer mejoras operativas.

• Asegurar el relevo progresivo del responsable actual y una transición ordenada.

Requisitos:

• Ingeniería de Minas o Geología (imprescindible).

• 7–8 años de experiencia en explotación minera, preferiblemente a cielo abierto.

• Conocimientos sólidos en procesos de trituración, cribado, molienda y secado.

• Experiencia en gestión de equipos operativos.

• Experiencia en mantenimiento industrial básico y maquinaria de movimiento de tierras.

• Dominio de normativa minera, seguridad industrial y medioambiental.

• Capacidad de liderazgo, toma de decisiones y autonomía operativa.

Qué ofrece la compañía:

• Proyecto estable en una empresa industrial consolidada.

• Posición con autonomía, responsabilidad y recorrido profesional.

• Entorno técnico especializado y equipos altamente cualificados.

• Vivienda y vehículo proporcionados por la empresa.

• Acompañamiento y aprendizaje junto al responsable actual durante el periodo de transición.

• Oportunidad real de crecimiento y de asumir la responsabilidad completa de la explotación.