Desde Melt Group lanzamos una nueva línea de negocio adecuada a la realidad actual de las compañías para continuar satisfaciendo las necesidades de nuestros clientes.
De acuerdo a la nueva legislación relacionada con la Igualdad de Género en las compañías, Melt Group ofrece la posibilidad de elaborar Planes de Igualdad sujetos a la realidad de tu empresa.
¿Qué es un Plan de Igualdad?
Un plan de igualdad es un conjunto de medidas orientadas a evitar la discriminación por razón de sexo en una organización.
Estas medidas se definen a posteriori de la elaboración de un diagnóstico de situación de la empresa, donde se analizan diferentes contenidos con perspectiva de género. La información resultante del diagnóstico nos va a permitir tener una idea de los puntos fuertes y áreas de mejora en materia de igualdad de oportunidades.
¿Es Obligatorio?
Con la aprobación del Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación se establecen nuevas obligaciones para las empresas.
Estas obligaciones son: la elaboración y aplicación de un Plan de Igualdad para las empresas de 50 o más personas trabajadoras, el registro de salarios para evitar la discriminación por razones de género y la ampliación de los permisos por nacimiento y cuidado del menor para equiparar progresivamente a ambos progenitores.
Beneficios:
- Cumplimiento de la legislación vigente.
- Mejora de la competitividad de la empresa en la concurrencia a concursos públicos.
- Consolidación de la cultura de empresa, imagen corporativa, reputación y prestigio.
- Mejora del ambiente laboral, aumentando la motivación y compromiso de la plantilla.
- Disminución del absentismo y rotación del recurso humano.
- Retención de talento existente.
- Mejora de la productividad de la empresa y la calidad de ésta, reportando un mayor beneficio.
¿Te interesa establecer un Plan de Igualdad en tu empresa?
Ponte en contacto con nosotros y te ayudaremos a implantarlo. Llámanos al +34 963 919 661 o si lo prefieres puedes escribir a maria.montesinos@meltgroup.com.
