Subdiretor/a de Marketing e Parcerias Publicitárias (Multinacional de Telecomunicações)

Principais Responsabilidades:

Estratégia Comercial e de Marcas

• Definir e implementar a estratégia de publicidade e monetização do portfólio;
• Desenvolver propostas comerciais integradas e inovadoras;
• Identificar novas oportunidades de receita, produtos e formatos publicitários;
• Garantir o alinhamento entre as áreas comerciais, marketing, conteúdos e operações;
• Maximizar o potencial comercial dos canais e activos disponíveis.

Gestão Comercial e Relacionamento com o Mercado

• Liderar o relacionamento com anunciantes, marcas e agências;
• Participar activamente em negociações estratégicas e gestão de grandes contas;
• Representar a empresa no ecossistema publicitário;
• Monitorizar tendências de mercado e dinâmica concorrencial;
• Assegurar crescimento sustentável da carteira de clientes.

Liderança e Gestão de Equipas

• Liderar, desenvolver e motivar uma equipa multidisciplinar (?12 colaboradores);
• Definir objectivos, metas e planos de acção;
• Acompanhar desempenho individual e colectivo, promovendo melhoria contínua.

Performance e Resultados:

• Monitorizar KPIs de receita, margens e ocupação publicitária;
• Analisar resultados e implementar acções correctivas;
• Contribuir para o planeamento orçamental e previsões de receita.

Articulação Interna

• Colaborar de forma próxima com Marketing, Conteúdos, Programação, Financeira e Operações;
• Garantir consistência entre proposta comercial, entrega operacional e posicionamento de marca.

Requisitos:

• Formação superior em Marketing, Gestão, Comunicação, Economia ou áreas similares;
• Experiência comprovada em liderança de equipas comerciais e/ou de marketing;
• Forte experiência em vendas B2B e negociação com marcas e agências;
• Conhecimento sólido do sector da publicidade, especialmente em media e/ou publicidade televisiva;
• Experiência na gestão de grandes contas e negociação estratégica;
• Conhecimento do mercado publicitário angolano;
• Experiência em definição de estratégias comerciais e de marketing orientadas para resultados;
• Domínio de análise de performance e KPIs comerciais;
• Experiência com ferramentas de CRM;
• Bons conhecimentos de Excel, PowerPoint e Canva (Power BI é valorizado);
• Capacidade de adaptação ao contexto económico e cultural angolano.

Perfil Procurado:

• Forte capacidade de liderança e gestão de pessoas;
• Visão estratégica com foco em resultados;
• Excelente capacidade de comunicação e negociação;
• Elevada capacidade analítica e orientação para inovação;
• Proactividade, autonomia e elevado sentido de responsabilidade;
• Capacidade de decisão em ambientes exigentes e orientados a metas.