¿Tienes experiencia en el análisis e implantación de Bussines Central de Microsoft Dynamics?, ¿resides en Murcia o alrededores? ¿tiene un nivel B2 de inglés?  Si has contestado que sí a todo y crees que es un buen momento para iniciar un nuevo reto profesional, ¡en Melt Group te estamos buscando!

Empecemos por la empresa:

Se trata de una importante empresa de alimentación, con presencia en más de 100 países y 50 años de historia. Desde su fundación y con más fuerza desde 2021 están en un momento de expansión y crecimiento a nivel global. Es por ello que buscan incorporar a una nueva persona a su equipo de desarrollo de ERP.

Hablemos de tu proyecto:

Como analista desarrollador/a y bajo la coordinación de un Analista senior, realizarás el desarrollo de soluciones en el entorno para participar tanto en la parte funcional como técnica dentro del equipo de IT. Dentro de las funciones a desarrollar se encuentran:
  • Participar en el análisis funcional de las necesidades de los usuarios.
  • Participar de forma activa en la implantación y evolutivos de ERP de la empresa.
  • Analizar, definir e implementar los distintos módulos y desarrollos necesarios.
  • Mantener, corregir y evolucionar el ERP implementando los desarrollos necesarios.
  • Participar en el análisis y desarrollo con usuarios clave de la compañía para la integración con el resto de las aplicaciones.

La experiencia que puedes aportar es:

  • Experiencia de 2 años analizando y desarrollando Business Central de Microsoft Dynamics 365.
  • Nivel B2 de inglés.

¿Qué te hará destacar?

  • Conocimientos .net, SQL
  • Valorables conocimientos técnicos de Business Central
  • Experiencia en gestión de proyectos.

¿Te preguntas qué podemos ofrecerte? Ahí va:

  • Modalidad híbrida: 2-3 días a la semana en la oficina de Murcia. 
  • Flexibilidad de horario de entrada y salida.
  • Formación continua y personalizada a cargo de la empresa.

Bueno…. y una vez que aplico, ¿Cómo avanzamos?

Sencillo, cuando revisemos tu CV, te llamaremos para un contacto telefónico inicial. Luego, presentaremos tu candidatura a nuestro cliente. El proceso con ellos será una primera entrevista con RRHH y una segunda con el responsable técnico.

¡Estamos deseando conocerte!

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