Técnico/a de cálculo de licitaciones

Funciones

• Cálculo de costes de personal para la presentación de ofertas económicas en licitaciones públicas.
• Análisis e interpretación de convenios colectivos, cuadros de subrogación, tablas salariales, categorías profesionales y complementos retributivos.
• Elaboración de presupuestos detallados de personal: salarios, Seguridad Social, pluses, antigüedad, absentismo y otros costes asociados.
• Verificación del cumplimiento de los requisitos legales, laborales y económicos de cada licitación.
• Definición autónoma de escenarios económicos y estimaciones de margen aplicando criterios técnicos y financieros.
• Identificación de desviaciones, riesgos o inconsistencias y propuesta de ajustes cuando sea necesario.

Requisitos

• Formación en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar.
• Experiencia mínima de 3 años en cálculo de costes de personal, análisis laboral o puestos similares.
• Conocimiento de normativa laboral y manejo fluido de convenios colectivos.
• Perfil analítico, organizado, orientado al detalle y con capacidad para trabajar bajo plazos ajustados.

Se ofrece

• Contrato indefinido y proyecto estable con oportunidades de desarrollo profesional.
• Horario: Lunes a jueves: 08:30h a 17:30h (1h para comer) y viernes: 08:00h a 15:00h.
• Horario de verano: lunes a jueves 08:00h a 17:00h, viernes 08:00h a 15:00h.
• Día libre por cumpleaños y víspera de determinados festivos.
• Posibilidad de teletrabajo 2 días al mes.
• Retribución competitiva acorde a la experiencia y responsabilidad.
• Beneficios sociales, como seguro médico a precio competitivo.